Iedere medewerker heeft te maken met tegenslagen. Een reorganisatie, hoge werkdruk, ruzie op het werk, scheiding, problemen met de kinderen etc. In veel organisaties is sociaal beleid voor HR en […]

“Aan alles zit een praktische kant”, is de dooddoener die een opdrachtgever van ons altijd aan het einde van een mooi gesprek over plannen op tafel gooit. Dat is het […]

door Ruby Kunis, stagiaire Toegepaste Psychologie. Op 17 en 18 maart hebben Erik Kaptein en Colinda van Dijk van het Centrum voor Mentale Kracht een tweedaagse training gegeven aan een […]

De wereld verandert in een ongekend tempo; eerst de Coronacrisis en nu de oorlog in Oekraïne. Veel mensen en organisaties hebben daardoor te maken met meer veranderingen, uitdagingen, stress en tegenslag dan […]

Het Centrum voor Mentale kracht werkt mee aan een ambitieuze internationale studie naar de ontwikkeling van mentale kracht bij jongvolwassenen in een groot aantal landen. Het onderzoek wordt gedaan bij […]

Honderd procent mentaal krachtige mensen bestaan niet. Zie het als een schaal die loopt van honderd procent mentaal gevoelig naar honderd procent mentaal krachtig. We bevinden ons allemaal ergens tussen […]

Ongewenst gedrag. Het is hét onderwerp van gesprek vorige week tussen collega’s, partners, vrienden… Duidelijk is dat we er wat mee moeten in organisaties. Maar wat? Bij veel HR-afdelingen en […]